Более 70% компаний Нижнего Новгорода готовы нанимать выпускников высших учебных заведений, не имеющих опыта работы. При этом, 64% работодателей также рассматривают кандидатов с профессиональным средним образованием. Таковы результаты исследования SuperJob.
Особенно охотно принимают на работу молодых специалистов крупные организации: около 80% предприятий, где работает более 1000 человек, систематически приглашают на работу начинающих профессионалов.
Наибольший спрос на выпускников наблюдается в таких областях, как торговля, финансовый сектор и производственная сфера.
Как правило, выпускники вузов занимают должности инженеров и технических специалистов, в то время как выпускники колледжей чаще всего трудоустраиваются квалифицированными рабочими или продавцами.
